Financial Analyst (m/w/d)-80% remote

Unser Partnerunternehmen die Edekabank benötigt zeitnah Support und bietet dir die Möglichkeit als Financial Analyst (m/w/d) in Hamburg-City Nord zu starten. Wir stellen dich bei uns an und du agierst bei unserem Partner vor Ort. Die Position ist zunächst bis Ende des Jahres befristet. Wir führen den Bewerbungsprozess durch, wende dich bei Fragen gerne an deine Karrierepartnerin Sophia bei Academic Work.

Das bieten wir dir

• Alle Vorteile einer Anstellung bei Academic Work
• Flexibles Arbeiten: Nach der Einarbeitung bis zu 80% remote work möglich sowie flexible Arbeitszeiten!
• Attraktive Vergütung: Hier wartet ein überdurchschnittliches Gehalt auf dich!
• Tolle Atmosphäre: Duz-Kultur und gemeinsame Mittagessen in der Kantine sorgen für den Wohlfühlfaktor am Arbeitsplatz!
• Ausstattung: Dir wird die Möglichkeit gegeben, dein eigenes Homeoffice einzurichten - mit Laptop, Headset und gerne auch zweitem Bildschirm!

• Du bist zuständig für die fristgerechte Auswertung wirtschaftlicher Unterlagen der Firmenkunden und Großhandelsbetriebe des EDEKA-Verbundes
• Du prüfst Jahresabschlüsse, Einnahme-/Überschussrechnungen und Betriebswirtschaftliche Auswertungen zur Vorbereitung von Neuanträgen und zur Risikofrüherkennung
• Du analysierst Risken, erstellst Ratings und leitest geeignete Maßnahmen ein

• Sprache: Deutsch (C1), Englisch (B2)
• Ausbildung: Du hast eine abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich und Erfahrung in Buchhaltung/Bilanzen/Kreditprüfung oder ein abgeschlossenes Studium mit wirtschaftlichem Bezug und erste Werkstudierenden-Erfahrungen im Finance Bereich
• Skill: Du bist sehr sicher im Umgang mit dem gängigen MS-Office Paket, insbesondere Excel

Um in der Rolle erfolgreich zu sein, benötigt man folgende persönliche Fähigkeiten:

• Strukturiert
• Selbstständig
• Qualitätsorientiert

Unser Rekrutierungsprozess

Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Partnerunternehmens, dass alle Fragen bezüglich der Position an Academic Work gerichtet werden.

Unser Auswahlverfahren ist fortlaufend. Die Stellenanzeige kann geschlossen werden, bevor das Einstellungsverfahren abgeschlossen ist, sobald wir zur nächsten Rekrutierungsphase übergegangen sind. Der Prozess umfasst zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Diese Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden sowie um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen.

Die Edekabank bietet alle Leistungen einer modernen Direktbank - vom Girokonto mit Mehrwert über nachhaltige Strategien zum Anlegen und Sparen bis zur fairen Finanzierung.