Senior Berater Fusionsmanagement (m/w/d)

Über die Position

Als Berater Fusionsmanagement (m/w/d) begleitest du unseren Kunden deutschlandweit durch komplexe Integrations- und Fusionsprozesse. Du agierst dabei als strategischer Sparringspartner auf Augenhöhe mit dem Vorstand: Du moderierst entscheidende Gremiensitzungen, entwickelst zukunftsfähige Organisationskonzepte und stehst den Verantwortlichen insbesondere in stressigen Phasen zur Seite. Durch deine Moderationsstärke und dein tiefes Verständnis für die S-Finanzgruppe stellst du sicher, dass die Fusion erfolgreich abläuft.

Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Direktvermittlung. In Absprache mit unserem Partnerunternehmen wird der Bewerbungsprozess komplett von Academic Work gesteuert.

Deine Benefits

• Attraktives Paket: Gehalt zwischen 80.000 – 100.000 EUR
• Mobilität: Dienstwagen zur privaten Nutzung für maximale Flexibilität bei deiner Reisetätigkeit.
• Flexibilität: Dein Wohnort ist deutschlandweit wählbar – profitiere von einer modernen Homeoffice-Regelung in Balance zu den Vor-Ort-Terminen beim Kunden.
• Sicherheit & Perspektive: Ein stabiles, wirtschaftlich gesundes Umfeld innerhalb der Finanzgruppe mit klaren Karrierepfaden bis zur Projektleitung.
• Onboarding: Strukturierte 6-monatige Einarbeitung inklusive eines persönlichen Paten-Programms.
• Kultur & Team: Ein hochprofessionelles Beratungsteam, das Wert auf kollegialen Austausch, Teamevents und individuelle Weiterbildung legt.
• Ausstattung: Erstklassiges IT-Equipment, das dir vollumfänglich auch privat zur Verfügung steht.

Deine Aufgaben

In dieser Rolle kombinierst du strategische Organisationsentwicklung mit moderativer Souveränität, um richtungsweisende Entscheidungen auf Vorstandsebene herbeizuführen.

• Aktive Begleitung von Menschen in Fusionsprozessen mit hoher Empathie und professioneller Lösungskompetenz
• Zusammenarbeit mit Vorständen auf Augenhöhe und Gestaltung der Zukunft – unmittelbar und mit sichtbarem Impact
• Entwicklung und Umsetzung von Fusions- und Integrationskonzepten (Organisation, Prozesse, Governance)
• Moderation von Workshops, Entscheidungsrunden und Vorstandsterminen
• Projektleitung oder Teilprojektleitung in komplexen Transformationsvorhaben
• Sparringspartner für Vorstände, Führungskräfte und Projektteams
• Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Consulting-Teams

Anforderungen

• Abgeschlossenes Studium oder berufsbegleitende Fortbildungen
• Mehrjährige Berufserfahrung in Unternehmensberatung (Besonder gut wäre bei oder für die Finanzgruppe - idealerweise in den Bereichen Organisation, Strategie, Fusion, Vorstandsstab, Controlling)
• Erfahrung im Projektmanagement
• Sehr gutes Verständnis für Strukturen und Entscheidungswege im Finanzsektor
• Ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsstärke
• Flexibilität, Belastbarkeit und Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands

Unser Rekrutierungsprozess

Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Partnerunternehmens, dass alle Fragen bezüglich der Position an Academic Work gerichtet werden.

Unser Auswahlverfahren ist fortlaufend. Die Stellenanzeige kann geschlossen werden, bevor das Einstellungsverfahren abgeschlossen ist, sobald wir zur nächsten Rekrutierungsphase übergegangen sind. Der Prozess umfasst zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Diese Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden sowie um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen.

Über unser Partnerunternehmen

Unser Partner ist die zentrale Management- und Personalberatung einer großen deutschen Finanzgruppe. Als spezialisierter Dienstleister unterstützt das Unternehmen Institute deutschlandweit dabei, Personalbedarfe präzise zu analysieren und Organisationsstrukturen zukunftsfähig auszurichten. Die Arbeit zeichnet sich durch eine sehr enge Verzahnung mit den Modellkonzepten des jeweiligen Dachverbands und eine hohe Praxisorientierung aus. Wer hier arbeitet, schätzt die Kombination aus hochkarätiger Beratungstätigkeit und der vertrauten, werteorientierten Kultur der Verbundwelt.