Soziale Verantwortung als Motor für Zukunftsfähigkeit

Um den Übergang zu einer nachhaltigen Gesellschaft erfolgreich zu gestalten, brauchen wir Menschen mit den richtigen Fähigkeiten, um die Gesellschaft voranzubringen. Menschen, die ihre Bestimmung in Berufen gefunden haben, die sie inspirieren. Wir setzen uns dafür ein, das Potenzial an Brillanz, das in uns allen steckt, freizusetzen, das Leben der Menschen nachhaltig zu verändern und einen positiven Einfluss auf die Menschen, den Planeten und die Gesellschaft zu haben.

Wir setzen uns dafür ein, dass jeder, der bei uns arbeitet, einen Job findet, der ihm Freude bereitet, und helfen ihm, sein Potenzial in dieser Rolle auszuschöpfen.

Wir sind bestrebt, der beste Karrierepartner für Quereinsteiger:innen und Berufsanfänger:innen zu sein, um sicherzustellen, dass Menschen mit unterschiedlichem Hintergrund die gleichen Chancen haben. Unser Engagement für die Menschen geht über das Tagesgeschäft hinaus, und wir bemühen uns, durch Initiativen zur Bereicherung des Gemeinwesens, wie z. B. Pro-bono-Arbeit, Spenden und ehrenamtliche Tätigkeiten, Möglichkeiten zur Weiterentwicklung zu bieten.

Lassen Sie uns gemeinsam die Weichen für Ihre erfolgreiche und nachhaltige Zukunft stellen.

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Der Mangel an Qualifikationen ist eines der größten Hindernisse für den Übergang zu einer nachhaltigen Gesellschaft. Wir wissen, dass es an Kompetenzen in bestimmten Bereichen mangelt, die für Innovationen oder die Verbreitung neuer Technologien erforderlich sind. Durch die Academic Work Academy können Menschen mit der richtigen Einstellung, Motivation und den richtigen Fähigkeiten einen Berufswechsel vollziehen. Wir verwenden ein evidenz basiertes Recruitment, eine Methode, die die Auswirkungen unbewusster Voreingenommenheit reduziert und sich auf das Potenzial der Kandidat:innen und nicht auf ihre Erfahrung konzentriert. Für den Übergang zu einer nachhaltigen Gesellschaft ist es von entscheidender Bedeutung, dass Menschen, die oft aus irrelevanten Gründen übersehen werden, die Möglichkeit haben, sich beruflich zu verändern, auf einem dynamischen Arbeitsmarkt relevant zu bleiben und dies mit einem ausgeprägten Verständnis für Fragen der Nachhaltigkeit zu tun.

 Der Wandel fängt zu Hause an, und wir wollen ein aktiver Teil des Übergangs zu einer nachhaltigen Gesellschaft sein. Aus diesem Grund haben wir eine Nachhaltigkeitsschulung für unsere Berater:innen und Mitarbeiter:innen bei Academic Work entwickelt. Indem wir unsere Mitarbeitenden über Nachhaltigkeit aufklären, bevor wir sie zu ihren Einsätzen schicken, können wir einen positiven Einfluss auf diese Unternehmen, ihre Kultur und ihre Arbeitsplätze haben. Das Schulungsprogramm hat in Schweden bereits mit einem Programm namens Hållbarhetsacceleratorn (Nachhaltigkeitsbeschleuniger) begonnen, und wir gehen davon aus, dass etwa 5.000 Personen an der Schulung teilnehmen und dies nur der Anfang ist.

Unser Ziel ist es, ein Net-Zero-Unternehmen zu werden. Indem wir Nachhaltigkeit als zentralen Schwerpunkt in unser Geschäft integrieren, übernehmen wir Verantwortung und tragen zum Schutz unseres Planeten bei, indem wir unsere Emissionen reduzieren – und die Emissionen, die wir nicht vermeiden können, zusätzlich kompensieren.

Indem wir unsere Mitarbeitenden zum Thema Nachhaltigkeit schulen und das Bewusstsein in diesem Bereich schärfen, Verhaltensweisen und Normen hinterfragen sowie beeinflussen und nachhaltigere Richtlinien schaffen, gehen wir Schritte zur Erreichung dieses Ziels.

Jedes Jahr kompensieren wir unsere bekannten Emissionen, indem wir in Projekte investieren, die sich beispielsweise dafür einsetzen, den Bedarf an Brennholz zu senken, Wälder und andere Ökosysteme zu erhalten und geschädigte Waldflächen wiederherzustellen. Alle von uns unterstützten Projekte wirken sich zudem positiv auf die Menschen und die lokalen Gemeinschaften aus. Mehr über unsere aktuellen Projekte erfahren Sie in unserem Nachhaltigkeitsbericht.

Wir können immer noch mehr tun, um unseren Planeten zu schützen, und wir sind entschlossen, überall dort einen Beitrag zu leisten, wo wir können.