Asset Manager (m/w/d)

Über die Position

In dieser kaufmännisch geprägten Schlüsselrolle verantworten Sie die strategische und operative Steuerung eines anspruchsvollen Immobilienportfolios.

Bei dieser Stelle handelt es sich, in Absprache mit unserem Partnerunternehmen, um eine Direktvermittlung.

Deine Benefits

• Attraktive Vergütung: Eine sehr gute Bezahlung, die deine Verantwortung und Expertise widerspiegelt.
• Mobilität: Für Außentermine stehen Poolfahrzeuge zur Verfügung.
• Top-Standort: Ein modernes Büro in bester Lage in Fürth mit sehr guter öffentlicher Verkehrsanbindung.
• Wohlfühl-Faktor: Wasser- und Kaffee-Flatrate, frische Obstkörbe sowie regelmäßige Firmenevents.
• Extras: Kostenlose Parkplätze direkt vor dem Büro, E-Scooter und attraktive Corporate Benefits.

Deine Aufgaben

In dieser Schlüsselrolle steuerst du eigenverantwortlich die kaufmännische Verwaltung der Immobilien und sorgst für reibungslose Abläufe.

• Kaufmännische Steuerung: Eigenverantwortliche Betreuung und Optimierung der Immobilienbestände.
• Reporting & Controlling: Prüfung wirtschaftlicher Kennzahlen sowie Tracking und Management von OPOS-Listen.
• Abrechnungswesen: Verantwortung für Hausgeld-, Nebenkosten- und sonstige Immobilienabrechnungen.
• Mietmanagement: Überwachung, Anpassung und Durchsetzung der mietvertraglichen Rechte und Pflichten.
• Schnittstellenfunktion: Proaktive Steuerung und Kontrolle externer Hausverwaltungen.

Anforderungen

• Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Immobilienbranche (z. B. Immobilienkaufmann/-frau) oder ein entsprechendes Studium.
• 5–8 Jahre einschlägige Erfahrung, idealerweise mit Hintergrund in einer Hausverwaltung.
• Fundierte Kenntnisse in der kaufmännischen Immobiliensteuerung und im Mietrecht.
• Du zeichnest dich durch ein souveränes, selbstbewusstes Auftreten und eine stark ausgeprägte Dienstleistungsorientierung aus.
• Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1)
• Gute EDV Kenntnisse

Von Vorteil ist

• Eine relevante Weiterbildung, beispielsweise zum Immobilienfachwirt (m/w/d)

Unser Rekrutierungsprozess

Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Partnerunternehmens, dass alle Fragen bezüglich der Position an Academic Work gerichtet werden.

Unser Auswahlverfahren ist fortlaufend. Die Stellenanzeige kann geschlossen werden, bevor das Einstellungsverfahren abgeschlossen ist, sobald wir zur nächsten Rekrutierungsphase übergegangen sind. Der Prozess umfasst zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Diese Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden sowie um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen.

Über unser Partnerunternehmen

Unser Partner ist ein inhabergeführter Immobilien-Spezialist in Fürth, der seit über 25 Jahren die gesamte Wertschöpfungskette von der Planung bis zur Verwaltung abdeckt. Mit rund 100 Mitarbeitenden verbindet das Unternehmen Professionalität mit kurzen Entscheidungswegen und einer direkten Kommunikation. Der Fokus liegt auf modernen Wohnquartieren, Gewerbeprojekten und der Revitalisierung von Bestandsimmobilien im süddeutschen Raum. Das Team arbeitet in einem hochmodernen Umfeld und zeichnet sich durch ein starkes Miteinander und eine lösungsorientierte Hands-on-Mentalität aus.