FAQ | Häufig gestellte Fragen
Hier finden Sie Antworten auf besonders häufig gestellte Fragen zu den Themen Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung (Zeitarbeit).
Sie haben weitere Fragen? Schreiben Sie uns!Die häufigsten Fragen und ihre Antworten
Wir lassen Sie mit Ihren Fragen nicht alleine. Auf dieser Seite finden Sie eine Übersicht der am häufigsten gestellten Fragen zu den Themen Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung, bzw. Zeitarbeit. Sollten Sie weitere Informationen über unsere Vermittlungsmodelle oder der Rekrutierung von Young Professionals benötigen, nutzen Sie gerne unser Kontaktformular.
Allgemeines zum Thema Personalfindung
Fragen zur Personalvermittlung
- Was versteht man unter Rekrutierung?
- Welche Vorteile hat die Personalvermittlung durch einen externen Dienstleister?
- Welcher Personaldienstleister ist für mein Unternehmen und meinen Personalbedarf geeignet?
- Welche Kosten fallen für eine Personalvermittlung an?
- Wie finde ich den passenden Personaldienstleister für mein Unternehmen?
- Wie läuft eine Personalvermittlung bei Academic Work ab?
- Welche Vorteile hat die Rekrutierung von Studenten?
- Personalvermittlung – DSGVO, Gesetze und Vorschriften
Fragen zur Arbeitnehmerüberlassung, bzw. Zeitarbeit
- Was ist ein Zeitarbeitsunternehmen?
- Welche Vorteile hat die Arbeitnehmerüberlassung?
- Warum sollte ich ein Zeitarbeitsunternehmen beauftragen?
- Wie arbeitet ein Unternehmen für Zeitarbeit?
- Wie finde ich heraus, welches Zeitarbeitsunternehmen am besten für mich geeignet ist?
- Welche Kosten fallen bei der Beauftragung eines Zeitarbeitsunternehmens an?
- Arbeitnehmerüberlassung – DSGVO und andere Bestimmungen
Lesen Sie auch:
Personalvermittlung 💚 Studenten
Sie suchen nach qualifizierten Fachkräften, die die Weiterentwicklung Ihres Unternehmens vorantreiben? Mitarbeiter mit Ehrgeiz und Motivation? Sie suchen Young Professionals!
Weiterlesen
4 Tipps für eine erfolgreiche Personalvermittlung
Die Personalvermittlung ist ein Prozess, der häufig mit Herausforderungen verbunden ist und für den geeignete Ressourcen benötigt werden. Hier finden Sie einige Tipps.
Weiterlesen
Wie rekrutiert man neue Mitarbeiter?
Die Rekrutierung von neuen Mitarbeitern gestaltet sich oft als langwieriger und komplexer, als ursprünglich gedacht. Wie also geht man bei der Rekrutierung richtig vor?
Weiterlesen
