Bestimmte personenbezogene Daten sind von Natur aus besonders sensibel und der Umgang mit solchen „sensiblen personenbezogenen Daten“ ist grundsätzlich untersagt, es sei denn, es liegt im Einzelfall eine rechtfertigende Ausnahme vor. Da für AW weder ein Grund noch ein Zweck besteht, diese Art von Daten während des Einstellungsverfahrens zu verarbeiten, bitten wir Sie als Bewerbende, derartige Datenkategorien nicht in Ihren Lebenslauf oder in einem anderen Bewerbungsdokument aufzunehmen. In der nachstehenden Liste finden Sie Beispiele für sensible personenbezogene Daten.
Sensible personenbezogene Daten sind insbesondere Daten über:
- rassische oder ethnische Herkunft
- politische Meinungen
- religiöse oder philosophische Überzeugungen
- Mitgliedschaft in einer Gewerkschaft
- Gesundheitsdaten
- Sexualleben oder die sexuelle Orientierung einer Person
- genetische Daten sowie biometrische Daten, die zur eindeutigen Identifizierung einer Person verwendet werden können