Spezialist Einkauf (m/w/d)

Als Spezialist Einkauf (m/w/d) bist du verantwortlich für die ganzheitliche Betreuung von Bauteilen in Fahrzeugprojekten, von der Lieferantenauswahl bis zum Serienauslauf, inklusive Bewertung, Verhandlung und Bereitstellung der benötigten Produktionskapazität.

Deine Aufgaben dabei sind:

• Selbstständige Bearbeitung der Einkaufsvorgänge und -prozesse von der Konzeptphase bis zum Serienauslauf
• Führen von Kostengesprächen und Durchführung von Kostenanalysen
• Gestaltung und Umsetzung von Sourcingstrategien
• Beurteilung von Lieferantenproduktionsstätten im In- und Ausland

• Studienabschluss in Maschinenbau und/oder Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaftslehre mit gutem technischem Verständnis oder eine vergleichbare Qualifikation
• Erfahrung im Facheinkauf inkl. Kenntnisse mit Einkaufssystem SAP SRM sind von Vorteil
• Sicherer Umgang mit MS-Office
• Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Um in der Rolle erfolgreich zu sein, benötigt man folgende persönliche Fähigkeiten:

• Analytisches Denkvermögen, hohe Eigeninitiative und unternehmerisches Denken

Das bieten wir dir

Mit innovativen Technologien, hochwertigen Fahrzeugen sowie einer starken Kultur nimmt unser Partnerunternehmen die weltweit führende Position im Premiumsegment ein. Seit 2010 agieren wir als Schnittstelle zwischen Young Professionals und unserem Partner. Dabei blicken wir auf zahlreiche Vermittlungen zurück. Wir bieten auch dir den Einstieg ab sofort als Spezialist Einkauf (m/w/d) .

• Alle Vorteile einer Anstellung bei Academic Work
• Gehalt nach IG Metall: Garantiertes monatliches Gehalt, je nach Qualifikation bis zu einer ERA 11 (70.000€)
• Überstundenregelung: Flexible Arbeitszeiten geregelt über dein persönliches Zeitkonto
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld: Ab 6-monatiger Zugehörigkeit
• Türöffner: Deine Einstiegschance bei einem Automobilhersteller
• Betreuung: Quartalsweise persönliche Feedbackgespräche
• Events: Austausch mit deinen Kollegen – ob Kick-Off Event oder Sommerfest etc.

Unser Rekrutierungsprozess: Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt und es ist der Wunsch unseres Kunden, dass alle Fragen bezüglich der Stelle an Academic Work gerichtet werden. Unser Auswahlverfahren ist fortlaufend und die Stellenanzeige kann geschlossen werden, bevor das Einstellungsverfahren abgeschlossen ist, sobald wir zur nächsten Rekrutierungsphase übergegangen sind. Der Prozess umfasst zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Die Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden, um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen.

Karrierepartner bei Academic Work: Pia Stassen, +49 89 693341005 oder +49 1736013434 Bewerbung: Mit Lebenslauf, Gehaltsvorstellungen und Eintrittstermin innerhalb von 2 Minuten über den „Bewerben“ Button.

Unser Partner: Unser Partnerunternehmen blickt auf eine langjährige Tradition in der Automobilbranche zurück. Um sich auch in Zukunft die Spitzenposition im Automobilsektor zu sichern, hat unser Partner die gesellschaftlichen und technischen Trends im Fokus.

Academic Work – we make people grow!