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Ref.-Nr.: 15103393

Ingenieur Luft- und Raumfahrt (m/w/d)

Faszination Weltraum? Dann hast du hier die Möglichkeit bei exzellenten Forschungs- und Arbeitsbedingungen Konzepte und Simulationswerkzeuge zu entwickeln, um die Sicherheit der Weltraumlage zu gewährleisten.

Jetzt bewerben!

Ort: Trauen, Niedersachsen

Berufsfeld: IT

Umfang: Vollzeit, 2 bis 3 Jahre befristet

Startdatum: zum nächstmöglichen Zeitpunkt

Vermittlungsart: Festanstellung

Weiteres: Remotes Arbeiten möglich

Über die Position

Unser Partner möchte weiter wachsen und bietet dir daher die Möglichkeit als Ingenieur Luft- und Raumfahrt (m/w/d) in Trauen (Niedersachsen) zu starten.

Bei dieser Stelle handelt es sich um eine Direktvermittlung. In Absprache mit unserem Partnerunternehmen wird der Bewerbungsprozess komplett von Academic Work gesteuert.

Das bieten wir dir

  • Du bist Teil eines zwei bis dreijährigen Forschungsprojekts innerhalb der Tarifverträge des öffentlichen Dienst mit 13. Gehalt und 39 Stunden-Woche
  • Du hast volle Flexibilität wann und von wo du arbeitest. Einmal im Monat (eine Woche lang) trefft ihr euch mit dem Team am Standort in Trauen
  • Dich erwarten herausfordernde wissenschaftliche Fragestellungen und die Möglichkeit im Rahmen dieser Stelle ein Promotionsthema zu entwickeln

Aufgaben

  • Entwicklung von Simulations- und Analyse-Tools zur Integration/ Fusion der Daten aus multivariaten Sensornetzwerken
  • Ermittlung von Strategien im Hinblick auf die Funktionalität und die Randbedingungen dieser Analyse-Werkzeuge
  • Bewertung der Werkzeuge mittels real-world Simulationen
  • Mitarbeit in Forschungs- und Entwicklungsprojekten im Rahmen nationaler und internationaler Forschungsvorhaben

Wir suchen

  • Abgeschlossener Master im Bereich Informatik, Nachrichtentechnik, Luft- und Raumfahrttechnik oder ähnlichen Studienrichtungen
  • Erste Erfahrungen in der Programmierung mit zum Beispiel Python, Java, JavaScript oder C++ (zum Beispiel durch Projekte innerhalb von Praktika oder Werkstudierendentätigkeiten)
  • Bereitschaft zum Bestehen einer Sicherheitsüberprüfung (Ü1 bis Ü3)
  • Verhandlungssichere Deutsch- (C1) und fließende Englischkenntnisse (B2)
  • Es wird Eigeninitiative, Selbständigkeit, Sorgfalt, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und lösungsorientiertes Denken erwartet

Unser Rekrutierungsprozess

Dieser Rekrutierungsprozess wird von Academic Work durchgeführt. Dabei umfasst das Auswahlverfahren zwei Tests: einen Persönlichkeitstest und einen kognitiven Test. Diese Tests sind Verfahren, um die richtigen Talente für die richtige Position zu finden, sowie um Gleichberechtigung, Vielfalt und einen fairen Prozess zu ermöglichen.

Wenn du dich auf diese Stelle bewirbst, wirst du von unserem Partner eingestellt. Wir begleiten dich durch den gesamten Bewerbungsprozess.

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Hast du Fragen zu dieser Position?

Yannik Iven Munich oder eine bzw. einer unserer Mitarbeitenden beantwortet gerne deine Rückfragen unter Recruitmentteam@academicwork.de Bitte gib folgende Referenznummer an 15103393

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