Wie Sie Ihren Mitarbeitern bestmögliche Weiterentwicklung ermöglichen

Oft neigen Unternehmen dazu, sich zu sehr auf Prozesse der Talentgewinnung und -einstellung zu konzentrieren und vergessen die Bindung und Entwicklung von Mitarbeitern. Wir haben auf dieser Seite Informationen zum Thema Mitarbeiterentwicklung zusammengetragen. Lassen Sie sich inspirieren und lernen Sie, wie Sie ihre Mitarbeiter entwickeln können.

Kontakt für Unternehmen

Identifizieren Sie die Fähigkeiten, die Sie in Zukunft brauchen werden

In einer sich ständig ändernden Technlogie-Umgebung müssen Unternehmen, die Erfolg behalten wollen, Schritt halten. Wer hätte vor 10 Jahren daran gedacht, einen Data Scientist oder einen Automation Engineer einzustellen? Und so wie Sie einen Businessplan für Ihr Unternehmen erstellen, sollten Sie auch einen Planung zu zukünftigen Fähigkeiten erstellen, die Ihr Unternehmen benötigen wird.

Unser People Plan hilft Ihnen dabei: Ein Tool, das als Zusatz eines jeden Businessplans die im Unternehmen vorhandenen Fähigkeiten und Mitarbeiter aufzeigt sowie diejenigen identifiziert, die für die Zukunft weiterhin benötigt werden.

Planen Sie die Zukunft

Wir sind überzeugt, dass Young Professionals eine wichtige Rolle bei der Wiederbelebung Ihrer Teams und Prozesse spielen werden. Warum wir das glauben? Weil wir seit mehr als 20 Jahren mit ihnen zusammenarbeiten. Entdecken Sie hier alle Vorteile der Zusammenarbeit mit Young Professionals.

Warum Young Professionals für Ihr Unternehmen?

Lernen Sie, genau die Mitarbeiter anzuziehen, die Sie wollen

Sobald Sie herausgefunden haben, welche Fähigkeiten und Persönlichkeitsmerkmale Sie in Ihrem Team sehen möchten, stehen Sie vor der Herausforderung, genau diese Mitarbeiter zu gewinnen. Jedes Jahr führt Academic Work in Zusammenarbeit mit einem Forschungsinstitut den Young Professional Attraction Index durch, eine Studie, die sich auf Young Professionals spezialisiert hat. Wonach suchen YOung Professionals bei der Suche nach ihrem ersten Job und welche Unternehmen inspirieren sie am meisten? Wir habengefragt und teilen ihre Antworten gerne mit unseren Partnern und Kunden, damit wir die Besten von morgen effizienter anziehen können.

Der Young Professional Attraction Index

Maßgeschneiderte Trainings und Weiterbildungen mit AW Academy

Verhindert der Fachkräftemangel Ihr Unternehmenswachstum? Passende Mitarbeiter für das eigene Unternehmen zu rekrutieren, ist in den aktuellen Zeiten schwieriger denn je zuvor. Wenn auch Sie vermehrt die Herausforderung hatten, Personen mit den richtigen Kompetenzen zu rekrutieren, haben wir die passende Lösung: maßgeschneidertes Personal durch Aus- oder Weiterbildungen über AW Academy, eine Schule für Erwachsene.

Mehr Informationen zu unseren Schulungs-Programmen

Bauen Sie mit YPAI eine starke Arbeitgebermarke auf

Wir haben uns eingehend mit fünf Unternehmen befasst, um herauszufinden, warum sie sich im Jahr 2020 von der Masse abheben. Lesen Sie mehr dazu hier.

Technologien von AW Academy

In nur 12 Wochen bildet AW Academy Quereinsteiger mit den nötigen Kompetenzen in Bereichen aus, in welchen ein Fachkräftemangel herrscht.

Kundenreferenzen

Um einen umfassenden und persönlichen Eindruck unserer Arbeitsweise zu bekommen, setzen wir Sie gerne mit einem unserer Kundenunternehmen in Verbindung,

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