Arbeitnehmer-überlassung

Die Arbeitnehmerüberlassung, oft auch als Zeitarbeit oder Personalleasing bezeichnet, gibt Ihnen volle Flexibiliät in Ihrer Personalplanung. Bei Personalengpässen in Zeiten höherer Arbeitsbelastung oder Personalausfall durch Krankheit oder Elternzeit, unterstützen wir Sie für einen befristeten Zeitraum mit qualifizierten Mitarbeitern.Jetzt Infos anfordern!

Arbeitnehmerüberlassung: Young Professionals in Vollzeit

Durch Arbeitnehmerüberlassung haben Sie die Möglichkeit, Kandidaten zunächst über Academic Work bei sich im Unternehmen zu beschäftigen und – sofern es die Unternehmensstrategie zulässt – sie nach einer Kennenlernphase fest zu übernehmen. Dadurch bieten wir Ihnen volle Flexibilität und maximale Sicherheit bei der Auswahl Ihrer neuen Mitarbeiter.

Arbeitnehmerüberlassung: Young Professionals in Teilzeit

Wir vermitteln Young Professionals, die an Fachhochschulen, Akademien und Universitäten studieren und die ihr Studium mit Praxiserfahrung kombinieren möchten. Zeitliche Flexibilität und hohe Fachkompetenz machen Studenten vielseitig einsetzbar, beispielsweise als Projektunterstützung, Aushilfe oder Krankheits- bzw. Urlaubsvertretung. Nebenbei haben Sie die Möglichkeit, die Mitarbeiter näher kennenzulernen und für eine zukünftige Anstellung zu gewinnen.

Warum Arbeitnehmerüberlassung mit Academic Work?

  • Hohe Flexibilität: Sie beschäftigen Mitarbeiter nur entsprechend Ihrer Auftragslage. 
  • Geringes Risiko: Sie bezahlen nur für geleistete Arbeitsstunden. 
  • Hohe Zeitersparnis: Wir kümmern uns um Ihren Personalbedarf während Sie sich auf Ihre Kernkompetenz konzentrieren. 
  • Hohe Treffsicherheit: Wir finden Mitarbeiter für Sie durch einen qualifizierten Auswahlprozess.

Kostenlos und unverbindlich Personalbedarf melden oder Infos anfordern!

Unser Anspruch ist es, Ihnen innerhalb von 30 Minuten eine erste Rückmeldung zu geben (Montag bis Freitag zwischen 08.30 Uhr und 17.00 Uhr). Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme!
 

Teilen